全院同学：

2022年公司大员工创业训练（实践）计划立项工作已启动，为做好相关工作，现将有关事项通知如下。

一、 立项事宜

（一） 重点支持领域

为引导大员工面向国家经济社会发展和重大战略需求,结合创新创业教育发展趋势,在重点领域和关键环节取得突出创新创业成果,设立大员工创业训练（实践）计划重点支持领域项目（以下简称重点支持项目）。重点支持项目支持领域具体参照《2022年国家级大员工创新创业训练计划重点支持领域项目指南》，详见附件3）。学院限报0-1项。

（二） 其他项目申报

重点支持领域外的项目为一般项目。重点支持领域和一般项目在类型上分为创业训练项目和创业实践项目。

创业训练项目是指本科生团队在导师指导下，团队中每个员工在项目实施过程中扮演一个或多个具体角色，完成商业计划书编制、可行性研究、企业模拟运行、撰写创业报告等工作。

创业实践项目是指员工团队在学校导师和企业导师共同指导下，采用创新训练项目或创新性实验等成果，提出具有市场前景的创新性产品或服务，并以此为基础开展创业实践活动。

二、申报对象

非毕业年级在校本科生均可申报，已获批大员工创新训练计划、大员工创业训练计划、大员工创业实践计划立项且未结题的项目负责人不得参与本次申报。

三、申报限额

每名员工同时只能主持或参加创新训练、创业训练或创业实践中的1个项目。本次每位教师仅可指导1个项目，且指导的在研项目总数不超过2项。若项目立项后发现不符合限额要求的，将撤销立项。

四、申报要求

1.以团体形式申报，团队人数2-5人。项目负责人原则上须由四年制2-3年级或五年制2-4年级员工担任。鼓励不同专业、不同年级、不同背景的员工组团申报。

2.申请立项的项目应体现专业特色、学校特色，贴合市场需求，目标内容要清晰明确，技术或商业模式要有所创新，团队中每一位成员均能从中获得训练并发挥作用。不鼓励“摆地摊”“小批发”或“倒买倒卖”式的纯粹以营利为唯一目的的项目。

3.创业训练项目执行时间不超过2年，创业实践项目执行时间不超过3年，项目负责人毕业前须完成结题。

4.每个项目配备1-2名为具有科技开发实力、创业教育经历或创业实践阅历的老师作为指导教师，在项目结题后，指导教师相应的工作量标准进行认定。

五、申报程序及时间安排

1.4月29日-5月12日：项目团队自主选择确定研究项目并联系指导教师，填写《公司大员工创业训练（实践）计划项目申报书》（附件1）及《2022年大员工创业训练（实践）计划立项项目汇总表》（附件2），指导教师审核后将Word版申报书、Excel版汇总表及签字盖章后扫描的PDF版的申报书本以“负责人+项目名称+联系电话”命名提交至项目负责人所在学院邮箱：dkycyjyfwb@163.com。

2.5月13日-5月17日：学院审核项目信息，并对项目进行排序。5月18前将Word版申报书、签字盖章后扫描的PDF版申报书、汇总并排序后的项目Excel版汇总表及盖章后扫描的PDF版汇总表以“学院”命名发送至各校区联系人。

3.5月18日-5月28日：人才招聘处组织专家对申报材料进行评审并公布校级立项项目，同时遴选省级推荐项目。

五、经费资助

1.按照创业训练项目2000元/项,创业实践项目4000元/项资助2021年校级大员工创业训练（实践）计划立项项目，重点支持领域项目支持经费原则上不低于同类型其他一般项目支持经费的2倍，具体以评审结果为准。经遴选申报获批国家级、省级立项的项目另行给予相应资助。

2.项目立项后学校划拨50%的项目经费。人才招聘处将定期组织项目中期检查，中期检查合格者，继续划拨另外50%的项目经费，检查不合格者，终止对其项目资助。

六、其他

1.若通知内容与《公司大员工创新创业工作管理办法》有冲突，以通知内容为准。

2.大员工创业训练（实践）计划项目是培养员工创新创业精神和实践能力的有效措施。请各学院高度重视，认真组织好申报工作。

3.问题咨询：李莉亚0835-2882922，答疑QQ群：232923920。

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2022年4月29日